Dirigido a

• Consultor Líder de Sistemas de Gestión ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y OHSAS 18001:2007 con responsabilidad de implementar Sistemas Integrados de gestión.
• Auditor Interno de Sistemas de Gestión ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 y OHSAS 18001:2007.
• Jefe de Programa de Seguridad, Salud y Medio Ambiente con responsabilidad de desarrollo, implementación, cumplimiento y a auditorías de Sistemas Integrados de Gestión de Seguridad (OHSAS 18001:2007), Sistema de Gestión de Medio Ambiente (ISO 14001:2015) y Sistema de Gestión de la Calidad (ISO 9001:2015).
• Jefe de Prevención de Riesgos laboral (Líder PRL) con responsabilidad de supervisar, sensibilizar y capacitar personal operativo, administrativo y jefaturas (IPERC, Mapa de Riesgos, Brigadas de Emergencia, Investigación de Accidentes e Incidentes, ATS, Permiso de Trabajo, entre otros).
• Coordinador HSEQ con responsabilidad de implementar indicadores de Gestión HSEQ por cada unidad operativa y verificar el cumplimiento de los objetivos y metas.
• Ingeniero de Seguridad y Salud en el Trabajo con responsabilidad de Investigación de accidentes o incidentes laborales, plan de seguridad, fiscalización y auditoría de los temas de SST, informes de los monitoreos, matriz IPERC, seguimiento al cumplimiento del programa de SST y capacitación al personal; elaboración de mapa de procesos, matriz de indicadores de desempeño, gestión de proveedores, formulación de plan de contingencia y gestión de las necesidades de áreas usuarias.
• Supervisor de seguridad y salud en el trabajo y medioambiente con responsabilidad revisar y actualizar Mapas de Riesgos en las distintas áreas de la empresa y sus sucursales en otros departamentos, revisar y mejorar la Matriz IPERC, coordinar y ejecutar inspecciones de equipos de emergencia, áreas de trabajo (condiciones y actos inseguros), uso adecuado de equipos de protección personal, capacitar y entrenar al personal propio y contratistas en procedimientos y controles establecidos de seguridad y salud ocupacional, apoyar la investigación de los incidentes y accidentes, coordinar y ejecutar acciones para la prevención y corrección de actos sub estándares y condiciones sub estándares de trabajo, realizar aportes y apoyar en el seguimiento de indicadores de Seguridad y Salud y Atención rápida en caso de accidentes.
• Egresados y/o personas interesadas en afianzar sus conocimientos en la interpretación y aplicación de la Norma ISO 45001:2018 para un eficaz cumplimiento de sus requisitos en una organización.

Objetivos

OBJETIVO GENERAL

Desarrollar en el alumno competencias relacionadas: a la comprensión de los términos y definiciones presentes en la Norma ISO 45001:2018; al entendimiento de la estructura de alta jerarquía de la Norma ISO 45001:2018; a la identificación y comprensión de cada uno de los requerimientos presentes desde la cláusula 4 hasta la cláusula 10 de la Norma ISO 45001:2018, así como a su respectiva interpretación y análisis; a la comprensión de los pasos correspondientes a la metodología de diagnóstico para la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SGSST bajo la Norma ISO 45001:2018; a la identificación de los términos y definiciones expuestos en la Norma ISO 19011:2011; a la comprensión de las directrices para la auditoría de los sistemas de gestión; a la comprensión la metodología de auditorías internas, y finalmente a la redacción de no conformidades.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Identificar los términos y definiciones expuestos en la Norma ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, relacionando cada término con su respectiva definición acorde a la cláusula 3 de la norma.
• Identificar, analizar y evaluar los requerimientos de las conformidades de la gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo para una organización, explicando el anexo SL que sirve como marco para un sistema de gestión genérico y la estructura para todas las normas de gestión nuevas y revisadas de ahora en adelante.
• Identificar los requerimientos de la ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, desglosando cada una de las cláusulas a partir de la 4 hasta la 10 (Contexto de la Organización, liderazgo y participación de los trabajadores, planificación, apoyo, operación, evaluación del desempeño y mejora).
• Interpretar y Analizar los requerimientos de la Norma ISO 45001:2018 Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo, desglosando cada uno de los puntos adjuntos en el Anexo A (Informativo) de la Norma
• Comprender los pasos principales para realizar el diagnóstico, el análisis de brechas y planificación de la implementación, elaborando el plan de implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo bajo la NORMA ISO 45001:2018.
• Identificar los términos y definiciones expuestos en la Norma ISO 19011:2011 Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión, relacionando cada término con su respectiva definición acorde a la cláusula 3 de la norma.
• Comprender las Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión; explicando los principios, la gestión de un programa de auditorías, la realización de una auditoría, y la competencia y evaluación de los auditores.
• Comprender la metodología de auditorías internas, elaborando el procedimiento de auditoría, el programa de auditoría, el plan de auditoría y el informe de auditoría
• Redactar no conformidades; describiendo correctamente el hallazgo, identificando la cláusula de la norma ISO 45001:2018 que se ha incumplido sustentándolo a través de las evidencias.

Duración

El curso SSTISO45001 es en modalidad virtual, comprende 05 unidades y tiene una duración de 10 semanas (80 horas).

Perfil Egresado

• Relaciona cada término con su respectiva definición acorde a la cláusula 3 de la Norma ISO 45001:2018.
• Explica el anexo SL que sirve como marco para un sistema de gestión genérico y la estructura para todas las normas de gestión nuevas y revisadas de ahora en adelante.
• Desglosa cada una de las cláusulas a partir de la 4 hasta la 10 (Contexto de la Organización, liderazgo y participación de los trabajadores, planificación, apoyo, operación, evaluación del desempeño y mejora).
• Desglosa cada uno de los puntos adjuntos en el Anexo A (Informativo) de la Norma.
• Elabora el plan de implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo bajo la Norma ISO 45001:2018.
• Relaciona cada término con su respectiva definición acorde a la cláusula 3 de la Norma ISO 19011:2011.
• Explica los principios, la gestión de un programa de auditorías, la realización de una auditoría, y la competencia y evaluación de los auditores.
• Elaborando el procedimiento de auditoría, el programa de auditoría, el plan de auditoría y el informe de auditoría.
• Redacta no conformidades, describiendo correctamente el hallazgo, identifican do la clásusla de la Norma ISO 45001:2018 que se ha incumplido sustentándola a través de las evidencias.

Estructura Curricular

Requisitos

• Conocimientos sobre seguridad y salud en el Trabajo.
• Interesado en conocer la Norma ISO 45001:2018.

Beneficios

• Flexibilidad de horario.
• Flexibilidad de lugar.
• Experiencia.
• Docentes especializados.
• Aula virtual Gica.
• Sistema de acompañamiento.
• Actividades síncronas.
• Actividades asíncronas.

Metodología y Modalidad Virtual

Gica Ingenieros aplica la metodología MATE (Motivación, Adquisición, Transmisión y Evaluación)

• Motivación para el aprendizaje
• Adquisición de conocimientos con exposiciones de alto contenido
• Transmisión del conocimiento a través de experiencias y situaciones correspondientes a casos reales situados en distintos contextos operacionales
• Evaluación por competencias en los programas académicos de estudio en modalidad virtual

Plana Docente

Contamos con profesionales especializados y calificados, aptos para asesorar y brindar enseñanza de calidad con metodología educativa moderna. Conozca a nuestros docentes aquí

Certificación

Gica Ingenieros acredita la adquisición de herramientas, conocimientos y la formación de habilidades para una determinada actividad, basado en nuestro modelo de aprendizaje por competencias.

El alumno que finaliza satisfactoriamente su programa académico de capacitación con nota mínima 14, cumpliendo con TODAS las actividades asignadas, se hará acreedor de un certificado digital y constancia de notas que validan las competencias y objetivos planteados.

El certificado digital es emitido por Gica Ingenieros, se indica el promedio final (nota) y horas de estudio. En la constancia de notas podrá revisar sus notas por unidad o módulo, según sea el caso.

Confirmado el egreso, podrá DESCARGAR los documentos y verificar su validez en la web: www.gicaingenieros.com/certificados.

Normativa

Estudiar en Gica Ingenieros es una decisión personal muy importante, lo que implica conocer, evaluar y aceptar las condiciones académicas, económicas, administrativas y disciplinarias que regirán tu proceso de estudios. Por ello, debes conocer el contenido de las normativas que disponemos para ti en función a tus derechos y deberes.

• Guía Normativa (GNOR)
• Reglamento Académico y Financiero (RAF)
• Acuerdo de Comunicación Oficial (ACO)
• Compromiso Financiero (COFI)
• Políticas de Privacidad (POPRI)
• Reglamento para Eventos (RE)
• Uso y Tratamiento de Datos Personales
• Propiedad intelectual